Opérationnels en quelques jours

Les mêmes compétences, la même langue, le même fuseau horaire. Pas le même coût.

Développeurs, data engineers, experts IA et marketeurs francophones, intégrés à vos équipes en quelques jours. Jusqu’à 40 % moins cher qu’un recrutement en France.

Quatre domaines,
un seul interlocuteur

Des compétences spécialisées qui rejoignent vos équipes et vos processus, pas un prestataire de plus à piloter.

Développement informatique

Frontend, backend, mobile ou DevOps : des profils qui participent à vos daily et vos code reviews dès la première semaine.

Frontend Backend Mobile DevOps

Marketing digital

SEO, acquisition payante, contenu : des experts qui pilotent votre croissance sur des résultats mesurables, pas sur des promesses.

SEO SEA Content Growth

Data engineering

Des ingénieurs qui transforment vos données brutes en pipelines fiables et en tableaux de bord réellement exploitables.

Pipelines ETL Visualisation Analytics

Intelligence artificielle

Machine learning, LLM, automatisation : on intègre l'IA là où elle crée de la valeur dans vos processus, pas là où elle fait joli.

Machine Learning LLM Automatisation

Ce qui change vraiment
avec nos talents

Pas de liste de promesses : des conditions de travail concrètes, vérifiables dès la première semaine.

01

Expertise internationale

Un vivier de spécialistes pointus, sélectionnés et pré-qualifiés pour vos projets les plus exigeants.

02

Flexibilité et évolutivité

Votre équipe grandit ou se réduit selon vos projets, sans engagement long terme ni contraintes RH.

03

Coûts optimisés

Jusqu’à 40 % d’économie par rapport à un recrutement local, à compétences égales.

04

Talents francophones

Specs, daily, code reviews : tout se passe en français, sans friction ni malentendu.

05

Fuseaux horaires alignés

Vos talents travaillent aux mêmes heures que vous. Les échanges se font en direct, pas en différé.

06

Intégration transparente

Slack, Jira, GitHub, Teams : nos profils s’adaptent à vos outils existants, pas l’inverse.

Composez votre équipe

Sélectionnez les profils dont vous avez besoin, ajoutez-les à votre demande, et on s'occupe du reste.

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Ma demande 0

Aucun profil ajouté

Comment on fonctionne

Quatre étapes, de votre premier brief à une collaboration qui dure.

Étape 01

Analyse des besoins

Nous échangeons sur votre projet, vos besoins techniques et votre culture d'entreprise.

Étape 02

Sélection des talents

Nous identifions et pré-qualifions les meilleurs profils correspondant à vos exigences.

Étape 03

Intégration

Vos talents démarrent avec un onboarding structuré et des objectifs clairs.

Étape 04

Suivi continu

Accompagnement régulier et ajustements pour une collaboration durable.

Ils nous font confiance

Prendre rendez-vous

Remplissez le formulaire et on vous recontacte sous 24h avec des profils concrets, pas une plaquette commerciale.